A Montepuez Ruby Mining Lda, está a recrutar um (1) Engenheiro Mecânico Sênior para Namanhumbir – Montepuez.

Objectivo do cargo:

A Montepuez Ruby Mining,Lda, pretende admitir para o seu quadro de pessoal, um Engenheiro Mecânico Sênior (Responsável por Turno) dedicado e detalhista para se juntar à nossa equipa.

Entre as suas principais responsabilidades estão a garantia de que os equipamentos pesados estejam em condições seguras de operação, por meio da realização de manutenções de rotina e do agendamento de reparos necessários, e planear actividades diárias de manutenção de máquinas móveis pesadas utilizadas na mineração – como escavadeiras, carregadeiras, tratores, caminhões basculantes, etc., de diferentes fabricantes (CAT, Komatsu, Bell e outros modelos).

Responsabilidades:

  • Planeamento diário de trabalho/turnos.
  • Executar as tarefas/projectos atribuídos ao turno dentro dos prazos estabelecidos.
  • Garantir a conformidade com todos os aspectos de segurança, especialmente relacionados aos equipamentos, reportando qualquer preocupação ao seu gestor.
  • Manter dados/relatórios/documentação precisos. (Análise de Risco – JSA, Relatório de Tumo / Ordem de Serviço e Checklist).
  • Assegurar conformidade com padrões de qualidade, políticas e procedimentos, códigos de prática e legislação, incluindo saúde e segurança.
  • Reportar imediatamente quaisquer problemas/falhas que possam impactar a organização ao gestor.
  • Manter comunicação com todas as partes interessadas.
  • Utilizar os recursos de forma responsável e controlar os gastos de acordo com o orçamento.
  • Cumprir todas as políticas e procedimentos da organização.
  • Servir de exemplo para os membros da equipa no que diz respeito a comprometimento, disciplina, ética de trabalho, hábitos e caráter pessoal.
  • Realizar avaliação de riscos e elaborar os procedimentos operacionais (method statements).
  • Realizar a passagem de tumo com o maior número possível de máquinas em condições operacionais.
  • Garantir a boa organização e limpeza no ambiente de trabalho (ex:sem derramamento de óleo no chão).
  • Transferência de conhecimento para técnicos e supervisores.
  • Cumprimento das normas e regulamentos ISO.
  • Executar outras tarefas conforme atribuídas pelo Chefe de Departamento (HOD) de tempos em tempos.

Competências:

  • Formação superior em Engenharia Mecânica, Engenharia Automotiva ou áreas correlatas.
  • Mínimo de 10 a 12 anos de experiência relevante na função.
  • Conhecimento em reparo e manutenção de equipamentos pesados.
  • Deve possuir a carta de condução válida.
  • Criatividade e capacidade de pensar “fora da caixa”.
  • Boas habilidades de coleta e analise de dados.
  • Boas habilidades de relacionamento e trabalho em equipa.

Candidatura:

  • Carta de manifestação de interesse.
  • Curriculum vitae em Inglês.
  • Fotocópia do certificado de habilitações literárias ou documento equivalente.
  • Fotocópia dos certificados de trabalho.
  • E fotocópia do BL.

COMO CANDIDATAR-SE:

Os candidatos interessados deverão enviar as candidaturas para os seguintes endereços:

  • Escritório da Montepuez Ruby Minng, Lda em Pemba.
  • Escritório da Montepuez Ruby Minng, Lda em Namanhumbir.
  • Ou através do e-mail: mrm.recruit@pemfields.com.

DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 30 de Setembro de 2025