1. SOBRE A ENTIDADE CONTRATANTE
A Maktubia Consultoria, Lda., empresa moçambicana dedicada à consultoria e à gestão estratégica de projectos, registada sob o Número Único de Entidade Legal (NUEL) n.º 100507862 e titular do Número Único de Identificação Tributária (NUIT) 400536953, no âmbito do apoio que presta à constituição de um Banco no mercado financeiro nacional, pretende recrutar um Gestor Financeiro para integrar, em regime de tempo inteiro, a equipa de instalação de um Banco com participação de capital internacional.
2. SOBRE O OBJECTIVO
A presente contratação visa assegurar uma gestão financeira eficaz e a liderança operacional da Direcção Financeira do Banco, promovendo uma gestão financeira sólida, um reporte rigoroso, controlos internos eficazes e o cumprimento das exigências contabilísticas, fiscais e regulamentares aplicáveis, garantindo, nomeadamente:
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A gestão e supervisão eficazes das operações financeiras e contabilísticas do Banco;
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A elaboração, com rigor e dentro dos prazos, das demonstrações financeiras e dos relatórios de gestão;
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O cumprimento das Normas Internacionais de Relato Financeiro (IFRS), das normas contabilísticas aplicáveis e das políticas financeiras internas;
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Um controlo orçamental eficaz, o planeamento financeiro e o acompanhamento do desempenho;
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O cumprimento das obrigações de reporte bancário, fiscal e prudencial em vigor;
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A implementação e monitoria de controlos financeiros internos e de procedimentos contabilísticos robustos;
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A produção de análises financeiras e a prestação de aconselhamento estratégico que suporte a tomada de decisão pela gestão.
3. SOBRE O PERFIL DO GESTOR FINANCEIRO
Procura-se um Gestor Financeiro que reúna as seguintes competências técnicas:
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Domínio sólido da gestão financeira, dos princípios contabilísticos e das normas de relato financeiro, em particular das IFRS;
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Experiência comprovada em relato financeiro, na elaboração das demonstrações financeiras anuais e das contas de gestão mensais;
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Bom conhecimento das operações bancárias, dos controlos financeiros, dos procedimentos contabilísticos e das exigências de reporte regulamentar;
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Experiência na preparação e submissão de mapas financeiros e prudenciais ao Banco de Moçambique e a outras entidades reguladoras competentes;
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Profundo conhecimento da gestão fiscal, das declarações fiscais obrigatórias e da legislação tributária em vigor em Moçambique;
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Experiência em orçamentação, previsões financeiras, gestão de custos e análise de rentabilidade;
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Domínio da gestão do razão geral, dos lançamentos contabilísticos, das reconciliações de contas e da organização dos registos financeiros;
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Conhecimento da gestão do activo fixo, incluindo o registo, as amortizações, as aquisições e os abates;
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Sólida compreensão dos controlos financeiros internos, da segregação de funções, dos procedimentos de pagamento e da mitigação de riscos;
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Experiência na coordenação de auditorias internas e externas, no tratamento das respectivas constatações e na implementação de medidas correctivas;
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Capacidade para prestar aconselhamento financeiro, avaliar propostas de investimento e apoiar decisões estratégicas de negócio;
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Domínio de sistemas de contabilidade e de gestão financeira, bem como das ferramentas do Microsoft Office, com destaque para o Microsoft Excel;
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Forte capacidade de liderança e de coordenação departamental, com aptidão para supervisionar as operações financeiras e assegurar o cumprimento dos procedimentos estabelecidos.
3.1. HABILITAÇÕES E EXPERIÊNCIA
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Licenciatura em Contabilidade, Finanças ou área afim;
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Qualificação ou certificação profissional em contabilidade reconhecida;
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Mínimo de 5 anos de experiência profissional relevante no sector bancário ou em instituições financeiras;
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Experiência comprovada em relato financeiro, orçamentação, controlo financeiro e conformidade regulamentar;
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Experiência na gestão ou supervisão das áreas financeira e contabilística;
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Conhecimento da regulamentação bancária, das normas contabilísticas e das obrigações fiscais aplicáveis em Moçambique.
3.2. COMPETÊNCIAS ESSENCIAIS
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Fortes capacidades de liderança e de gestão;
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Excelente capacidade analítica, de pensamento crítico e de resolução de problemas;
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Elevado rigor e atenção ao detalhe;
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Grande capacidade de organização, planeamento e coordenação;
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Capacidade para tomar decisões financeiras fundamentadas e formular recomendações estratégicas;
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Excelentes competências de comunicação e de relacionamento interpessoal;
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Capacidade para gerir prioridades concorrentes e cumprir prazos de reporte exigentes;
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Elevado sentido de integridade, profissionalismo, confidencialidade e responsabilidade;
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Capacidade para trabalhar com eficácia numa instituição financeira em fase de arranque e contribuir para a criação dos seus sistemas e procedimentos financeiros.
3.3. INDICADORES-CHAVE DE DESEMPENHO (KPIs)
O candidato seleccionado deverá atingir, entre outros, os seguintes indicadores de desempenho:
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Conclusão do fecho financeiro mensal no prazo de cinco (5) dias úteis;
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Realização de 100% das reconciliações de contas e das conferências financeiras mensais;
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Elaboração e submissão atempadas das contas de gestão e dos relatórios financeiros mensais;
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Acompanhamento e reporte regulares da execução orçamental, incluindo a análise dos desvios significativos;
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Submissão, dentro dos prazos, de todas as declarações estatutárias, fiscais e regulamentares;
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Resolução das constatações de auditoria e das questões pendentes nos prazos acordados;
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Rigor e fiabilidade dos relatórios financeiros, sem erros materiais;
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Implementação e monitoria eficazes dos controlos financeiros internos.
4. SOBRE O PROCESSO DE CANDIDATURA
Os candidatos interessados deverão:
Preencher o questionário online, onde deverão igualmente carregar a Carta de Apresentação e o Curriculum Vitae, até ao dia 13 de Novembro de 2026.
Como se Candidata
Para candidatar-se, aceda ao link:
Candidatura – Gestor Financeiro para um Banco | Maktubia Consultoria e Projectos