Estamos a contratar um(a) Director(a) de Assuntos Jurídicos
Requisitos:
- Licenciatura em Direito;
- Experiência mínima comprovada de dez (10) anos como advogado numa instituição financeira de renome, área financeira ou num escritório de advogados;
- Advogado inscrito na Ordem dos Advogados em Moçambique;
- Experiência e compreensão do direito financeiro e contratual moçambicano e operações de financiamento internacionais;
- Estar familiarizado com os regulamentos cambiais, registo e aplicação de valores mobiliários, direito societário e regulamentos bancários em geral;
- Estar familiarizado com documentação da LMA;
- Estar familiarizado com a documentação de financiamento em geral;
- Fluente em português e inglês (falado e escrito); e
- Domínio de informática (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint), na óptica de utilizador.
Responsabilidade e atribuições
- Definir a estratégia Jurídica no País e planear a sua implementação, identificando formas de promover o mandato da área Jurídica;
- Providenciar análises especializadas que fundamentam o aconselhamento jurídico prestado aos stakeholders em matérias complexas ou ambíguas;
- Assegurar a integridade no que respeita a riscos legais, reputacionais e outros;
- Aderir aos padrões de segurança de dados do Standard Bank Group, garantindo a conformidade com os regulamentos locais de proteção de dados;
- Aderir, aprimorar e/ou complementar os padrões mínimos do SBG para seleção de fornecedores e selecionar o fornecedor mais adequado com a expertise necessária para garantir qualidade no trabalho entregue;
- Assumir total responsabilidade e tomada de decisão pela área Jurídica;
- Contribuir com expertise jurídica especializada em todos os aspectos legais das transacções; abrangendo os produtos mais complexos em todas as áreas de negócio, incluindo transacções transfronteiriças, para informar a tomada de decisão da Alta Direção no país;
- Contribuir para o desenvolvimento de políticas de gestão de risco legal do Grupo, conforme aplicadas no país;
- Desenvolver e gerir relacionamentos com stakeholders-chave externos relevantes para o negócio e entidades reguladoras externas, de forma a que redes e conexões empresariais pertinentes possam ser utilizadas;
- Impulsionar e aproveitar as eficiências tecnológicas e de plataforma do Grupo e construir activamente vantagem competitiva através de inovação e invenção no que respeita aos sistemas e infraestrutura utilizados pela área de especialização.
Habilidades e Competências Especiais
- Capacidade de trabalhar sob pressão;
- Eficaz na gestão do tempo de modo a colmatar os prováveis atrasos na execução do plano de trabalho;
- Boa capacidade de redacção de documentos comerciais/legais;
- Elevado nível de auto-organização e disciplina;
- Boa capacidade de raciocínio conceptual;
- Trabalho em equipa;
- Capacidade de discernimento e de estabelecer prioridades;
- Conhecimento do mercado interno e externo;
- Boa capacidade comunicativa e interpessoal;
- Capacidade de gestão de conflitos;
- Auto-motivado e energético; e
- Resiliência
COMO CANDIDATAR-SE
Para candidatar-se, aceda ao link:
