Estamos a recrutar um(a) Líder de Equipa, Analista de Ameaças e Resposta a Incidentes Cibernéticos, com sede em Maputo.
Lider de Equipa, Analista de Ameaças e Resposta a Incidentes Cibernéticos (m/f)
Descrição
- Monitoramento proactivo de ameaças cibernéticas: Identificar e monitorar constantemente possíveis ameaças cibernéticas, incluindo actividades suspeitas e potenciais violações de segurança;
- Análise de ameaças e incidentes: Avaliar e analisar dados de segurança para determinar a natureza e a gravidade de possíveis ameaças, bem como para responder adequadamente a incidentes de segurança;
- Gestão de vulnerabilidades: Identificar e priorizar vulnerabilidades em sistemas e redes por meio de avaliações regulares de riscos e análises de segurança, além de coordenar a aplicação de patches e correções de segurança;
- Configuração de ferramentas de segurança: Configurar e manter ferramentas de segurança, como scanners de vulnerabilidades e software de teste de penetração, para garantir a detecção contínua de possíveis ameaças e pontos fracos na infraestrutura de TI;
- Recomendações de segurança: Fornecer recomendações e soluções para mitigar vulnerabilidades descobertas durante os testes, além de ajudar na implementação de práticas de segurança proactivas.
Requisitos
- Nível Superior, preferencialmente licenciatura em Engenharia Informática ou áreas afins;
- Experiência comprovada em funções de inteligência de ameaças e resposta a incidentes ou similares;
- Forte conhecimento dos princípios de cibersegurança, do panorama de ameaças e dos vectores de ataque;
- Familiaridade com soluções SIEM, NAC, plataformas de inteligência de ameaças e ferramentas de resposta a incidentes;
- Certificações relevantes (por exemplo, Security+, CISSP, GIAC, CISM, CISA) são preferenciais;
- Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas;
- Fortes habilidades de comunicação e trabalho em equipe;
- Capacidade de trabalhar em um ambiente acelerado e de alta pressão.
Benefícios
- Oportunidade de fazer parte de uma Instituição global que lhe permite ter crescimento profissional.
- Incentivamos a candidatura de mulheres nos nossos processos de recrutamento e selecção.
- DATA LIMITE DE CANDIDATURAS: 02 DE ABRIL DE 2026
COMO CANDIDATAR-SE
Para candidatar-se, aceda ao link:
Lider de Equipa, Analista de Ameaças e Resposta a Incidentes Cibernéticos (m/f) – Access Bank PLC