Médicos Sem Fronteiras

Médicos Sem Fronteiras é uma organização humanitária que fornece ajuda médica de emergência operando em conformidade com sua Carta e as Leis Humanitárias Internacionais, criada em 1971. MSF está presente em Moçambique a mais de 40 anos. MSF Bélgica é ativa na área de prestação de cuidados primários de saúde, água e saneamento em Cabo Delgado . A MSF dispõe também da capacidade de reação a vários tipos de emergências. Procura com disponibilidade imediata para as suas actividades:

NATIONAL DIRECTOR OF OPERATIONS

DIRECTOR (A) NACIONAL DAS OPERAÇOES

Lugar de trabalho: PEMBA  

N° de Vagas: 1 (uma)

Objetivo principal

Ser responsável pela resposta operacional da MSF na missão. Definir, em colaboração com a célula operacional, a estratégia operacional da missão. Coordenar a execução dos programas da MSF, identificar desafios humanitários e representar os interesses da MSF perante terceiros. Garantir a conformidade com a carta, os padrões éticos e as políticas da MSF, bem como com as leis e regulamentações nacionais e internacionais, a fim de concretizar os objetivos organizacionais e alcançar as metas de qualidade estabelecidas para a missão.

Responsabilidades:

  • Iniciar e liderar a estratégia operacional de toda a missão, incluindo políticas nacionais, plano anual, orçamento e diretrizes estratégicas. Liderar a equipe de gestão na tradução dos objetivos estratégicos em atividades operacionais. Monitorar a evolução das políticas e estratégias gerais da MSF e adaptar o plano anual da missão de acordo com essas mudanças;
  • Monitorar e analisar a situação política, humanitária e médica no país e na região. Identificar possíveis áreas de intervenção e definir estratégias de resposta;
  • Representar a MSF perante atores externos (autoridades nacionais, ONGs, doadores, organizações militares, mídia, etc.) para obter compromissos e negociar os termos e condições das operações em campo;
  • Integrar uma política de comunicação interna e externa para a missão, visando promover mudanças;
  • Liderar a implementação de atividades médico-humanitárias na missão;
  • Coordenar com outras seções da MSF o início, a coordenação e o desenvolvimento de estratégias de curto e longo prazo no país;
  • Avaliar o progresso e os resultados das atividades para garantir o alcance dos objetivos e reportar à sede (Headquarters);
  • Ser responsável pela planificação e coordenação de todos os recursos humanos, materiais e financeiros, visando assegurar o desempenho geral da missão;
  • Liderar a missão e sua equipe, fornecendo uma visão clara sobre a direção a ser seguida e unindo os colaboradores — independentemente de suas funções ou localizações geográficas — em prol dos objetivos da missão;
  • Gerir, orientar (coaching) e desenvolver os colaboradores sob sua supervisão direta, em conformidade com as políticas de recursos humanos.
  • Implementar a política de Recursos Humanos e garantir que a MSF atue como um empregador responsável, assegurando condições de trabalho adequadas e a redução de riscos à segurança e à saúde.
  • Garantir que a equipe e a gestão estejam cientes das estratégias, ambições e planos de implementação da missão;
  • Assegurar que o caráter associativo da MSF esteja presente na integração (briefing) de todos os colaboradores da organização;
  • Garantir o fluxo de informações internas e externas;
  • Manter a equipe e a sede informadas e atualizadas sobre o contexto e questões relacionadas à segurança;
  • Elaborar todos os relatórios de planificação e desempenho de programas exigidos, seguindo o ciclo de relatórios da sede;
  • Ser responsável por todos os aspectos de segurança da missão;
  • Definir e garantir a implementação das diretrizes de segurança no país, visando assegurar a integridade de todos os colaboradores e visitantes da missão;   Assegurar a implementação do Acordo de Segurança da Diretoria de Interoperabilidade (ISA) na missão, tanto em seu espírito quanto em sua letra, promovendo uma cultura de partilha proativo de informações e de colaboração.

Requisitos

  • Formação em Medicina, Saúde Pública, áreas paramédicas ou relações internacionais será considerada um diferencial;
  • Dez anos de experiência em gestão de Projetos Humanitários e orçamental em contexto da MSF além Fronteirias;
  • Essencial de experiência MSF ou outras ONGs similares;
  • Experiência desejável em países em desenvolvimento.
  • Fluente em Inglês e Francês
  • Experiência na implementação e gestão do sistema de segurança e garantir a integridade das equipas.

COMO CANDIDATAR-SE?

Os/As interessado(a)s deverão enviar a carta de candidatura (apresentação) acompanhada de “CV” com referências, Fotocópias de BI, NUIT, Diplomas, Certificados.

Enviar a candidatura ao e-mail: msfocb-maputo-recruitment@brussels.msf.org, importante colocar no assunto a vaga para a qual está a concorrer. 

Nota: Apenas o(a)s candidato(a)s pré seleccionado(a)s serão contactado(a)s.

Nenhuma transação monetária, nem pedidos de favores em espécie, nem outros tipos de favoritismo serão tolerados no processo de recrutamento. MSF reserva-se o direito de recusar a contratação de um candidato que tenha se beneficiado de tais actos. Todas as demandas ilícitas desse tipo podem ser processadas por meio do sistema judiciário.