A FACILIDADE – ICDS está a recrutar um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação (Tempo Parcial) para Nampula.

Introdução:

A Facilidade-ICDS é uma organização não-governamental nacional com sede em Nampula que sonha com uma sociedade onde mulheres e homens têm as mesmas oportunidades, gozam dos mesmos direitos, assumem suas responsabilidades cívicas e são capazes de defender os interesses de suas comunidades. A fim de alcançar este propósito, a Facilidade-ICDS engaja os cidadãos nos processos de governação local, através do fortalecimento da capacidade das organizações da sociedade civil para que sejam actores relevantes nas suas comunidades. A Facilidade-ICDS está a implementar um projeto denominado “Participem para que Eles/as Aprendam” que é financiado pela Oxfam Dinamarca através da Parceria Global para Educação (GPE) pelo programa Educação em Voz Alta (EOL). É implementado nos distritos de Eráti e Monapo na província de Nampula. O projeto tem como objetivo: Cidadãos informados e capacitados (mulheres, homens e jovens) contribuem activamente aos processos e espaços onde as questões de educação são avaliadas e discutidas, para melhorar a transparência, responsabilização e a qualidade dos serviços de educação em Moçambique.

2. Objetivo da Posição:

O Oficial de Monitoria e Avaliação será responsável por desenvolver, implementar e fortalecer sistemas de monitoria e avaliação dos projetos da FACILIDADE – ICDS, assegurando a coleta, análise e utilização ética e inclusiva dos dados para a aprendizagem institucional, prestação de contas e aprimoramento contínuo das intervenções. orientado pela visão de que o monitoramento, a avaliação e a aprendizagem são processos complementares e essenciais para a melhoria da gestão e do impacto das ações

Principais Responsabilidades:

  • Desenvolver, atualizar e implementar planos e ferramentas de monitoria e avaliação alinhados às melhores práticas;
  • Garantir a coleta, validação, análise e reporte de dados com rigor metodológico, respeito à diversidade, transparência e proteção dos participantes;
  • Apoiar a equipa de campo na utilização de ferramentas digitais e na sistematização de informações;
  • Elaborar relatórios periódicos de progresso, resultados e impacto, realçando equidade de género, diversidade e inclusão;
  • Apoiar na capacitação da equipa e parceiros em monitoria, avaliação e prestação de contas;
  • Documentar boas práticas, lições aprendidas e propor recomendações para melhoria contínua;
  • Assegurar que todos os processos estejam em conformidade com os princípios de proteção, igualdade de género, ética e não discriminação.

Perfil e Requisitos:

  • Licenciatura em Estatística, Ciências Sociais, Gestão de Projetos, Educação ou áreas afins;
  • Experiência comprovada (mínimo 2 anos) em monitoria, avaliação e aprendizagem em projetos sociais;
  • Conhecimento de ferramentas digitais de coleta e análise de dados (Ex: Excel, SPSS, KoboToolbox, CTOsarvey);
  • Compromisso com justiça social, ética, igualdade de género, proteção e inclusão;
  • Capacidade de redigir relatórios claros, objetivos e baseados em evidências;
  • Habilidade de comunicação e trabalho em equipe diversa e multicultural;
  • Domínio da língua portuguesa (oral e escrita);
  • Apresentação de 3 referências profissionais.

Processo de Candidatura:

Os interessados deverão enviar:

  • Carta de candidatura incluindo expetativa salarial;
  • Curriculum Vitae detalhado;
  • Três referências profissionais (nome, contacto, relação profissional); e
  • Outros documentos relevantes.

Endereço para envio das candidaturas: E-mail: infofacilidade@gmail.com, com cópia para: florentino@facilidadeicds.org ou presencialmente para Bairro Muahivire – Expansão, Rua 2556, Cidade de Nampula.

Observações Finais:

  • Apenas candidatos selecionados serão contactados.
  • São fortemente encorajadas candidaturas de mulheres, jovens e pessoas de grupos diversificados e marginalizados, conforme compromisso com inclusão.
  • Todos os candidatos deverão demonstrar compromisso com os princípios de igualdade de género, proteção de menores, ética e prevenção do abuso e exploração sexual.

DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 23 de Novembro de 2025

Notas: somente os candidatos pré-selecionados serão contatados.