TÉCNICOS DE REABILITAÇÃO BASEADA NA COMUNIDADE (RBC)
02 vagas | Tempo inteiro | Projecto de 7 meses
Local de trabalho: Chiúre, Macomia, Mocímboa da Praia, Muidumbe e Ancuabe
01. PERFIL E REQUISITOS
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Ensino médio concluído; valoriza-se formação em Reabilitação Baseada na Comunidade (RBC), Acção Social, Reabilitação, Saúde Comunitária ou áreas afins.
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Experiência comprovada em Reabilitação Baseada na Comunidade (RBC) e engajamento comunitário, demonstrada por declarações de serviço, referências ou registos de actividades.
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Experiência de campo com pessoas com deficiência e suas famílias, incluindo visitas domiciliárias, mobilização e acompanhamento comunitário.
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Capacidade de facilitar actividades inclusivas, manter registos e respeitar a confidencialidade.
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O conhecimento de línguas locais constitui uma vantagem.
02. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
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Identificar, com a participação das pessoas com deficiência e suas famílias, necessidades, capacidades e barreiras à participação na comunidade.
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Realizar visitas domiciliárias e apoiar planos de acompanhamento, autonomia e inclusão nas áreas da saúde, educação, meios de vida e participação social.
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Orientar cuidadores e mobilizadores em práticas inclusivas e cuidados básicos, dentro das suas competências, encaminhando necessidades especializadas aos serviços adequados.
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Mobilizar famílias, lideranças e serviços para reduzir o estigma e melhorar o acesso.
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Acompanhar encaminhamentos, monitorar actividades de RBC e elaborar relatórios de campo.
COMO CANDIDATAR-SE
Envie o CV, a carta de apresentação, os certificados e os contactos de pelo menos 3 referências profissionais.
Indique a vaga a que se candidata e anexe comprovativos da experiência e formação exigidas.
Valorizamos a diversidade. Mulheres e pessoas com deficiência são especialmente encorajadas a candidatar-se.
Prazo para candidaturas: 15 de Novembro de 2026
E-mail: Recrutamento@ecoinclusao.org.mz
Esclarecimentos: 843751579 | Gestor de Recursos Humanos
Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.
ALERTA CONTRA FRAUDE
A ECOINCLUSÃO não compactua com fraude, corrupção ou favorecimento no recrutamento. Desconfie de pedidos de dinheiro ou promessas de contratação e comunique quaisquer suspeitas ao Gestor de Recursos Humanos.